本次培训学习不仅让我们深化了对铝产业发展的专业认知，更在“老山精神”与“西畴精神”的洗礼中，经历了一次深刻的思想淬炼和党性锤炼，为文山州铝产业的高质量发展注入了强大的精神动力。

一、深刻领悟精神内涵，筑牢产业发展信念根基

在云南老山干部学院的学习，让我们深刻认识到，“老山精神”是危难之际听从祖国召唤，舍小家为大家的奉献精神，以及无私无畏的牺牲精神，其核心是“国家至上、人民至上、奉献至上”。它源于守卫疆土的烽火岁月，展现了“亏了我一个，幸福十亿人”的崇高境界。而“西畴精神”则诞生于对抗恶劣生存环境的艰苦奋斗中，是“等不是办法，干才有希望”的生动实践，体现了不甘落后、自强不息、艰苦奋斗、战天斗地的磅礴力量。这两种精神共同构筑了文山人民的精神脊梁，也是我们今天攻坚克难、推动铝产业高质量发展的宝贵精神财富和强大动力源泉。深刻理解其内涵，对于我们坚定建设“中国绿色铝谷”的信心具有奠基性意义。

二、弘扬“血性”担当，高标准承接“北铝南移”

      “北铝南移” 是国家战略赋予的时代使命，更是文山发展的历史机遇。这要求我们深刻汲取 “老山精神” 的精神内核，拿出其中蕴含的 “血性” 与 “担当”，以 “宁可前进一步死，绝不后退半步生” 的决绝姿态主动作为、迎难而上。如今，文山州已建成 343 万吨电解铝产能，约占全国总量的近十分之一，这份沉甸甸的成绩单，正是我们践行担当、抢抓机遇的生动注脚。展望未来，我们更需秉持 “祖国利益高于一切” 的初心使命，在绿色铝谷建设的征程上持续发力。一是坚持承接与升级并重。承接优质产能不能止步于 “拿来主义”，更要坚决杜绝落后设备和技术的简单平移。我们要以 “实干” 为核心要义，聚焦龙头企业招引，全力推动产业基础高级化、产业链现代化。目前全州已累计引进下游加工项目 31 个，正是高效承接、精准发力的有力体现。二是持续优化营商环境。要着力打造吸引和留住高端项目的 “强磁场”，一方面持续升级基础设施，筑牢电网支撑等硬件保障；另一方面深化 “妈妈式” 政务服务，强化精准化要素保障，以全方位的优质环境凝聚产业合力，最终形成规模效应显著、竞争力强劲的绿色铝产业集群。

三、坚守“奉献”情怀，擦亮绿色低碳发展底色

“双碳”目标下，绿色是文山铝产业最大的竞争力。这要求我们秉持“亏了我一个，幸福十亿人”的奉献精神，对历史负责。文山绿电使用比例已超80%，每吨铝碳排放较火电降低8吨，成绩斐然，但仍需努力。一是深化清洁能源利用。需持续巩固水电铝优势，探索“风光水储”一体化，提升绿电稳定供应占比。力争打造“零碳铝”品牌，将绿色价值转化为经济价值。砚山、富宁园区纳入全省“零碳园区”建设名单即是明证。二是推动全链条节能降碳。要学习西畴人民“等不是办法，干才有希望”的坚韧，推广应用电解铝节能技术（如全球先进的600千安电解槽技术）、智能管控等。特别是在赤泥等大宗固废综合利用上实现突破，变压力为动力。

      总之，“北铝南移” 的时代浪潮为文山铺就了广阔舞台，绿色低碳的发展要求为铝产业指明了前行方向。此次研修既是一次精神的洗礼，更是一段新征程的起点。让我们将 “老山精神” 的血性担当与 “西畴精神” 的实干坚守，真正内化于心、外化于行。“一次老山行，一生老山情。” 这段特殊的学习经历让我们深刻领悟：精神从不是供人仰望的丰碑，而是融入血脉、强筋健骨的 “钙”，是支撑我们攻坚克难的底气与力量。我们将把这份精神共鸣转化为干事创业的实际行动，把初心使命镌刻在文山铝产业发展的每一公里征途上，以众志成城的合力、求真务实的作风，奋力将文山打造成为技术先进、链条完整、附加值高、环境友好的 “中国绿色铝谷” 核心区，用实干实绩书写新时代的奋进答卷！

来源：文山州2025年云南绿色铝产业技术人才高级研修班

作者：蒋雪山

编辑：宋应炳

审核：曾   稆

终审：马登伟